Владимир Стржалковский © Дмитрий Беркут/ИТАР-ТАСС

Гендиректор ГМК «Норильский никель» Владимир Стржалковский покидает компанию с «золотым парашютом» в $100 млн, пишут «Ведомости» со ссылкой на источники в компании. Эту сумму ему будут выплачивать по частям до 2014 года. Условия компенсации Стржалковскому прописаны в соглашении акционеров «Норникеля», подписанном структурами Владимира Потанина, Романа Абрамовича и Олега Дерипаски. По условиям того же соглашения, которое стороны подписали 10 декабря, гендиректором «Норильского никеля» вместо Владимира Стржалковского становится Владимир Потанин, а 9,3 млн акций компании (5,87%) Millhouse Романа Абрамовича покупает у «Русала» и «Интерроса». Потанин сменит Стржалковского, который возглавляет ГМК с августа 2008 года, 17 декабря. До прихода в ГМК Стржалковский возглавлял Федеральное агентство по туризму, курировал туристическое направление в Министерстве экономического развития и торговли, работал в Госкомитете РФ по физической культуре, спорту и туризму, а до этого служил в КГБ СССР. Эксперты говорят, что для российских компаний бонус в $100 млн беспрецедентен, средние выплаты уходящим топ-менеджерам, как правило, не превышают $10–20 млн. Они связывают такую щедрость «Норникеля» с особой ролью Стржалковского в судьбе компании. В конфликте акционеров Стржалковский изначально занял сторону Потанина, и UC Rusal требовал его отставки, а со временем Стржалковский стал фактически третьей силой в конфликте.

В крупнейших западных компаниях практика больших выходных пособий распространена гораздо больше, платят топ-менеджерам, как правило, за выдающиеся заслуги и вклад в развитие компании.
$417 361 902
получил гендиректор General Electric Джжек Уэлч за 20 лет успешной работы в компании, за время которой выручка и капитализация GE выросли в разы. Уэлч ушел на пенсию в 2001 году, вдобавок к огромному бонусу он получил от компании еще и дополнительные привилегии на общую сумму около $2 млн. Компания оплачивала Уэлчу (пожизненная пенсия которого и без того составляет $9 млн в год) шикарные апартаменты на Манхэттене вместе с услугами горничной, дорогие билеты на спортивные мероприятия. Уэлч отказался от дополнительных бонусов, лишь когда при разводе с женой информация о них стала публичной и траты General Electric вызвали вопросы у Комиссии по ценным бумагам и биржам.
$320 599 861
получил гендиректор Exxon Ли Реймонд, покидая компанию в 2005 году после 12 лет работы. Несмотря на то что экологи критиковали Реймонда за то, что он приложил руку к глобальному потеплению, для нефтяной компании он оказался находкой. При Реймонде Exxon объединился с Mobil Oil, войдя в число крупнейших на Земле компаний, годовая прибыль нефтяного гиганта выросла с $5 до $25 млрд. Кроме бонуса, Exxon Mobil оплачивал Реймонду личную охрану, водителя и предоставил для его нужд корпоративный самолет.
$285 996 009
Билл Макгвайр, возглавлявший страховую компанию UnitedHealth Group с 1991 года, вошел в тройку лидеров по выходным выплатам, несмотря на то что был уволен в 2006 году из-за скандала, связанного с мошенничеством с опционными схемами. Ему пришлось вернуть $620 млн компании с доходов по опционам, еще $7 млн – выплатить комиссии по ценным бумагам. Но ушел из компании он все равно не с пустыми руками: доходы Макгвайра от ценных бумаг составили $180 млн, пенсионные выплаты – почти $103 млн. Впрочем, нельзя сказать, что не заслужил: за 15 лет руководства Макгвайра выручка компании выросла в 175 раз, котировки компании – в 50 раз.
$230 048 463
Эдвард Уитакер покинул телекоммуникационную AT&T в 2007 году после 17 лет работы, ему была назначена компенсация на $160 млн, в числе прочих льгот компания предоставила ему охрану, пользование корпоративным самолетом, бесплатный отдых за городом и так далее – на сумму $24 тысячи в год.
$223 290 123

Роберт Нарделли, в течение шести лет возглавлявший американский ритейлер Home Depot, особых успехов в управлении компанией не достиг – доля рынка падала, котировки не росли, зато зарплата гендиректора оставалась непомерно высокой. Все это не понравилось акционерам, и в 2006-м Нарделли был вынужден покинуть свой пост. Несмотря на призывы акционеров отказаться от большой компенсации, Нарделли забрал все деньги.
Кто еще получил отступные больше, чем Стржалковский

Сумма выплат,
$ млн 
CEO
Число лет на посту CEO
Отрасль
214,3 Джон Канас 29 North Fork Bank банк
189,3 Фред Хасан 6 Schering-Plough/Merck&Co фармацевтика
189,0 Луис Герстнер 9 IBM IT
188,3 Хэнк Маккинел 5 Pfizer фармацевтика
185,4 Том Райн 13 CVS Caremark фармацевтика
164,5 Джим Килтс 5 Gillette потребительские товары
164,2 Роберт Ульрих 14 Target ритейл
161,5 Стэн О'Нил 5 Merrill Lynch банк
159,0 Джерри Грандхофер 5 Grundhofer банк
146,0 Джоэл Джемандер 9 Omnicare Inc фармацевтика
125,3 Уоллес Малоун 23 SouthTrust/Wachovia банк
122,6 Джордж Дэвид 14 United Technologies Corporation инвестиции
120,4 Мег Уитман 10 eBay ритейл
119,0 Леонард Шаффер 12 WellPoint Health Networks страхование
103,5 Боб Симпсон 22 XTO Energy нефть и газ
100,8 Том Фрестон 9 мес. Viacom медиа

Источник: BusinessInsider, GMI.