"The OLS method allows us to account for factors that should influence pay (e.g., tenure, location, performance ratings) and look for unexplained differences in total compensation (salary, bonus, and equity) across demographic groups..."

Скорее потратил 270 тысяч на то, чтобы поднять зарплату тем сотрудникам, которым недоплачивали по сравнению с их коллегами на том же рабочем месте и с теми же показателями успешности работы.